前几天，国考岗位发布后，“国考 无岗”的话题迅速冲上热搜，成为无数考生热议的焦点。
小编梳理2026年国家公务员考试岗位信息发现，本次国考计划招录3.81万人。值得关注的是，专科生可报考岗位仅20个，对应招录人数为58人，占总招录人数比例的0.15%，创下历史新低。从招录地区来看，这些专科可报岗位基本集中在新疆、内蒙古等偏远地区。
然而，这一现象并非偶然，近年来国考学历要求持续提升，本科已逐渐成为报考的“基础线”，专科生在公职考试中的选择空间被不断压缩。
面对这样的现状，对想在国考中拥有更多选择权的专科生来说，“先升本、后考公”早已不是“可选路径”，而是突破学历壁垒的“必经之路”。
或许有同学会疑问：“今年少部分专业的本科生可报考岗位也很少，升本后真的有用吗？”但小编想对志在体制内的同学说：岗位少，至少意味着有竞争的机会，而且岗位也不会集中在偏远地区；而无岗，连踏入考场的资格都没有。
对于专科的同学来说，升本从来不是“绕远路”，而是“抄近道”，小编主要分析为以下三个方面：
首先，升本能直接打破“学历门槛”，拿到报考资格。国考中“本科及以上”的要求，横亘在专科生的面前，而拿到本科学历后，无论是县区级岗位，还是部分市级岗位，都能纳入选择范围，大家可以从“只能围观”变成“可以报考”。
其次，升本能拓宽选择维度，减少“条件叠加”的限制。很多本科生“无岗”，多是因为专业、经验等附加条件不符，但专科生面临的是“学历不达标”的根本问题。即便专业、经验完全匹配，也会因学历被直接筛掉。升本后，就能和本科生站在同一起跑线，只需要攻克专业、经验等“次要限制”，备考目标会更清晰。
最后，升本能提升备考竞争力，增加上岸概率。本科阶段的学习，会更系统地学习逻辑思维、文字表达能力，这些恰好是国考行测、申论考察的核心能力。相比专科时期，升本后的备考会更有优势，在笔试答题、面试表达时，也能更从容应对。
更何况，本科学历的价值远不止于考公。无论是企业招聘、职称评定，还是考研深造，本科学历都是坚实的“敲门砖”，能为人生提供更多选择。
对于想要进入体制内的专科生来说，国考“无岗”不是终点，而是提醒自己“该提升学历”的起点。先拿下本科学历，再全力冲刺国考，这条路或许需要坚持，但每一步都在靠近“有岗可报、有梦可圆”的目标。
最后，预祝所有的同学学业有成，前程似锦！